profile
[/banner_gorizont_adaptive]
Размещено 5 лет назад по предмету Русский язык от Анааа

Составить ситуацию или задачу! Про минимальный размер оплаты труда

  1. Ответ на вопрос
    Ответ на вопрос дан Настюшкаплэй

    Заданием установлено повышение нормы выработки Y = 25%.После пересмотра норм времени стало известно, что суммарная величина всех норм времени до их пересмотра составляла 2000 час., а после пересмотра – 1650 час. Найти, как выполнено задание по пересмотру норм времени с целью повышения нормы выработки на 25%.

    Решение:

    Находим % снижения нормы времени:

    Процент Н вр. = ((2000-1650) : 2000) *100 = 17,5%

    Определим % снижения Н вр., которое предусматривалось заданием:

    Х = (100*25) : (100+25) = 20 %

    Для выполнения заданного процента повышения нормы выработки необходимо дополнительно провести работу по внедрению организационно-технических мероприятий по снижению существующих норм времени еще на 2,5 %.


Не тот ответ на вопрос, который вам нужен?
Найди верный ответ
Самые новые вопросы
tegysigalpa2012
Русский язык - 5 лет назад

Помогите решить тест по русскому языку тест по русскому языку «местоимение. разряды местоимений» для 6 класса 1. укажите личное местоимение: 1) некто 2) вас 3) ни с кем 4) собой 2. укажите относительное местоимение: 1) кто-либо 2) некоторый 3) кто 4) нам 3. укажите вопросительное местоимение: 1) кем-нибудь 2) кем 3) себе 4) никакой 4. укажите определительное местоимение: 1) наш 2) который 3) некий 4) каждый 5. укажите возвратное местоимение: 1) свой 2) чей 3) сам 4) себя 6. найдите указательное местоимение: 1) твой 2) какой 3) тот 4) их 7. найдите притяжательное местоимение: 1) самый 2) моего 3) иной 4) ничей 8. укажите неопределённое местоимение: 1) весь 2) какой-нибудь 3) любой 4) этот 9. укажите вопросительное местоимение: 1) сколько 2) кое-что 3) она 4) нами 10. в каком варианте ответа выделенное слово является притяжательным местоимением? 1) увидел их 2) её нет дома 3) её тетрадь 4) их не спросили

Информация

Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.